1月23日，按照公司党支部书记、董事长、总经理陈嵩工作部署，公司组织开展了2026年突发群体性事件桌面演练。公司副总经理、工会主席李明尧，副总经理廖安政以及各部门负责人、相关专责参加演练。
本次演练以信访维稳为背景，设置事件预警、响应启动、现场处置、信息发布、善后处理五个场景，系统检验了各部门在信息接报、应急协调、现场稳控、技术对接及舆情应对等环节的协同处置能力。演练过程中，各相关部门各司其职、密切配合：应急指挥体系迅速启动，明确职责并部署行动；信息报告与舆情监控同步开展；技术、物资与资金保障及时到位；现场安全与生产秩序得到有效维护。
演练结束后，李明尧作总结点评。他指出，此次演练组织有序、响应迅速，有效检验了应急预案的实战效能和团队的协作能力。同时，他强调要进一步优化应急处置流程，强化“快速响应、协同作战”的全员应急处置意识，细化预案的可操作性，持续提升公司整体应急管理水平。
此次演练立足实战，进一步强化了公司各部门人员的突发群体性事件应急处置意识和协同作战能力。通过多场景协同、全流程演练，公司积累了应对突发群体性事件的宝贵经验，为持续维护经营秩序稳定、提升应急管理水平、最大限度防范化解风险奠定了坚实基础。
